La condizione o la situazione di conflitto, caratterizzata da un acceso contrasto tra due o più parti, che può manifestarsi in diversi contesti, come ad esempio nei rapporti sindacali tra lavoratori e datori di lavoro.
La condizione o la situazione di conflitto, caratterizzata da un acceso contrasto tra due o più parti, che può manifestarsi in diversi contesti, come ad esempio nei rapporti sindacali tra lavoratori e datori di lavoro.
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