Nel contesto dei rapporti sindacali, si parla di microconflittualità quando si verificano frequenti e piccoli contrasti e proteste su temi specifici e limitati ad ambiti circoscritti.
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Nel contesto dei rapporti sindacali, si parla di microconflittualità quando si verificano frequenti e piccoli contrasti e proteste su temi specifici e limitati ad ambiti circoscritti.
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